图书介绍
总经理把私营公司做大做强的18条黄金法则【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

- 孙汗青著 著
- 出版社: 天津:天津科学技术出版社
- ISBN:9787530817889
- 出版时间:2009
- 标注页数:324页
- 文件大小:151MB
- 文件页数:338页
- 主题词:私营企业-企业管理
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图书目录
第一章 创业法则:创业就是活下来和挣钱2
做最适合自己的行业2
把自己的优势做成强势3
创业就是活下来和挣钱4
野心有多大,舞台就有多大6
总经理莫要与烦恼忧愁为伍8
坚持到底,永不放弃9
总经理要有精明的头脑11
总经理要有防人之心13
总经理要多与自己较劲14
总经理要有一个长远的规划15
偷税漏税,是搬起石头砸自己的脚17
第二章 品牌法则:品牌名不虚传,企业永垂不朽20
三种品牌策略都是赚钱的招牌20
包装商品的窍门22
产品命名应注意的要求24
塑造良好的公司形象25
做好品牌防伪工作27
不要自己砸自己的牌子28
品牌是先有品质再打牌子29
建立品牌的六大重点31
经营品牌的三大策略33
明星代言品牌的九大注意事项35
为公司取名的十项原则36
第三章 营销法则:一切围着市场转39
“故弄玄虚”,尽量调动顾客的好奇心39
利用广告的魔力40
广告制作的根本在于市场信息41
广告是为了销售,不是让你去“烧钱”42
“攀龙附凤”,做广告要能巧打明星牌44
借树开花,造势宣传扬美名46
以利为“饵”,让利顾客48
思维要活跃,多找销售出路50
建立一个稳健的销售网络51
总经理必须掌握的6大营销武器53
灵活操纵12种推销秘笈55
容易忽略的6个销售细节59
第四章 管理法则:既要“管得少”,又要“管得住”62
让员工乐于工作62
让员工有一种安全感63
培训你的员工65
人尽其才,将合适的人摆在合适的位置67
管理得越少越好68
形成有效的奖励机制69
如何与员工打成一片70
总经理用人“十忌”72
轻松管理的六个技巧73
正确对待有过失的员工75
一定要懂得有效授权77
化解员工抱怨的六大步骤78
第五章 质量法则:质量就是公司的生命81
质量管理的重要性81
质量就是公司的生命82
君子爱财,取之有道84
高质量是竞争的利器86
如何正确面对退货88
千万别在质量上动手脚90
追求质量也是一种管理艺术92
质量管理八项原则93
第六章 决策法则:输赢只在一念间97
充分准备,迅速决策97
做决策要学会优选法99
会议对于决策者有着重要意义100
做决策要从全局利益出发101
总经理应该分清轻重缓急103
做出正确决策的三大方法105
办法大家想,决策自己定106
做决策要讲科学不能完全凭直觉107
总经理要具备果断的判断力109
“军”令如山,将决策贯彻到底111
情绪不好时不要急于做决策113
第七章 团队法则:最锋利的就是你和你的团队115
单枪匹马是闯不出一番事业的115
增强凝聚力,发挥整个团队的力量116
团队的好坏决定事业的成败119
团队执行力:现在,立刻,马上120
科学的团队管理机制122
不抛弃,不放弃123
与团队伙伴同享荣耀125
留住团队中的关键人物126
发挥团队力量的基础——挥洒个性129
建设团队的一个误区130
塑造团队精神131
团队协作的意义132
第八章 人脉法则:人脉就是财脉135
做生意就是做人情135
学会向赢家请教和学习136
与金融单位搞好关系以备后路138
找到你的商业贵人140
与媒体搞好关系142
如何用自己的资源建立关系网144
生意归生意,朋友不能丢146
怎样与同行打交道147
第九章 风险法则:不怕有风险,就怕不谨慎150
经商就是要敢于冒险150
风险与机遇并存151
冒险是打开财富之门的钥匙152
冒险也要认准方向154
胆大还需心细,无谓的风险不要冒156
看准机遇,就要敢于冒险158
抓住万分之一的机会159
别让经验束缚了头脑162
总经理应该勇于尝试163
学会分析经营风险164
第十章 创新法则:因循守旧者死168
灵活主动,大胆创新168
领先行业,经营方式的创新169
总经理形成创新能力的方法171
能创新就一定有出路173
善于创新,就要能反其道而行175
阻碍总经理创新的六大因素176
勇于创新但也要避免风险178
总经理创新的四大原则179
在公司中大力提倡创新思维181
观念创新:观念一新,万两黄金182
第十一章 合作法则:你吃肉,也要让别人喝汤185
寻找最适合的伙伴一起创业185
对合作伙伴不要要求太高187
寻找同行合作,优势互补190
合作双赢,互惠互利192
不能与其合作的三种人193
认清选择伙伴的误区196
把合作变成壮大自己实力的手段198
合作对象的选择200
第十二章 竞争法则:敢于竞争,善于竞争204
与对手竞争不能心慈手软204
先发制人,竞争中要抢得主动权205
死死地抓住竞争对手的弱点207
让竞争对手的人才为我所用210
商海竞争,小鱼如何不被大鱼吃掉212
抢占市场空白213
避免价格大战215
活用各种竞争手法216
不要总想着一下子击败对方217
知己知彼乃竞争之要旨218
如何在竞争中扬长避短220
第十三章 效率法则:80%的收获来自20%的努力223
效率是衡量经营成败的核心标准223
学会将复杂的问题简单化224
创造高效率的公司环境225
打破只求生产绩效的经营模式227
实施“弹性工作制”229
如何科学合理地安排你的时间230
统筹规划时间的两种方法232
改变低效率的六种方法233
把自己的工作任务清楚地写出来234
提高会议的效率235
总经理不能做“无头苍蝇”238
第十四章 财务法则:总经理的财务必修课241
节约资金241
一定要聘用一名优秀的财务主管242
拥有一个良性的、健全的财务规划244
避免不必要的花销245
如何应对财务困境247
降低生产成本的十大窍门249
总经理理财九法252
七分盘算三分魄力254
总经理的公私财产要分开255
注意防止家贼257
第十五章 债务法则:要债的艺术260
密切关注客户的经营状况260
产生债务纠纷的五个原因262
别掉进欠贷陷阱264
如何对付狡猾的欠款人266
赊账的坏处有哪些267
实用催款技巧268
这样的催款方式要不得270
第十六章 谈判法则:谈判是一种心理战273
谈判一定要有明确目标273
谈判取得成功的四大妙法274
商业谈判应该学会适当让步277
必须学会讨价还价279
谈判要善用“拖”字诀281
如何面对谈判中的僵局282
巧妙收场的诀窍286
迅速达成协议的技巧287
说服对手的三大绝招289
开场白的表达方式291
第十七章 危机法则:危机就是转机293
危机时,对该解雇的人不能手软293
居安思危,总经理一定要有危机意识294
发现隐患要立刻消除295
千里之堤毁于蚁穴,不要忽略任何一个错误297
危机中大多蕴藏商机299
危机时更要加强对资金的管理300
处理危机时应注意的几点303
第十八章 客户法则:绝对不要得罪你的客户306
客户是你的衣食父母306
同客户维持稳定的合作关系307
深入了解客户309
一流的服务:服务好才是真的好311
注意服务的细节问题314
倾听客户的声音,因客户而改变315
要赢得顾客的心317
让客户帮你宣传319
要能听得进去顾客的抱怨321
千万不要得罪顾客323
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